Teknopark İstanbul Kariyer Günleri 2026’da 1000’e Yakın Öğrenci Sektörle Bir Araya Geldi
Teknopark İstanbul Kariyer Günleri 2026, “İz Senin İzin” mottosuyla genç yetenekler ile sektör profesyonellerini aynı çatı altında buluşturdu. Gün boyu süren etkinlikte öğrenciler; ilham veren Mini Talk oturumları, yapay zekâ destekli mülakat simülasyonları ve Türkiye’nin öncü teknoloji firmalarının stantlarında gerçekleştirilen birebir görüşmelerle kariyer yolculuklarına önemli bir adım attı.
Genel Müdürümüz Abdurrahman Akyol’un açılış konuşmasıyla başlayan etkinlikte, gençlerin enerjisi ve profesyonellerin tecrübesi Teknopark İstanbul kampüsünde buluştu. Savunma sanayiinden yazılıma, girişimcilikten ileri teknolojiye uzanan geniş bir yelpazede faaliyet gösteren firmalar, öğrencilerle bir araya gelerek kariyer fırsatlarını paylaştı.
Kariyer Günleri 2026 kapsamında sabah oturumunda gerçekleştirilen Mini Talk seanslarında; CTech firmasından Mücahit Kahraman “Savunma Sanayiinde Kariyer Gelişim Alanları”, TEI firmasından Batuhan Mahmut Sezer “İş Hayatına Bir Kala”, Architecht firmasından Ahmet Emre Cihangir “İz Senin Yetkinlik Senin Gücün”, KFT Bilişim firmasından Cem Yılmaz “Kariyer Yolculuğunda İlk Adımlar” ve The Futural firmasından Mısra Berna Özdemir “Öğrencilikten Girişimciliğe” başlıklı konuşmalarıyla öğrencilerle bir araya geldi.
Öğleden sonraki oturumlarda ise Savunma Sanayii Başkanlığı’ndan Hülya Özkök “Milli Yetkinlik Hamlesi”, STM firmasından Nihan Memiş “CV Hazırlama ve Mülakat Teknikleri”, Alstom firmasından Müge Küçükler “Etkili CV Hazırlama ve Mülakat İpuçları”, Delta Marine firmasından Aysun Dirik “İş Hayatında Yetkinlik Gelişimi”, VitaxGO firmasından Emirhan Ekşi “Sıfır Noktası” ve KOSGEB’den Yoser Yıldırım “Gençlikten Girişimciliğe Başarı Yolculuğu” başlıklı konuşmalarıyla deneyimlerini paylaştı.
50’ye Yakın Firma Genç Yeteneklerle Bir Araya Geldi
Etkinlik kapsamında yaklaşık 50 firma, stant açarak öğrencilerle birebir görüşmeler gerçekleştirdi. İnsan kaynakları profesyonelleri öğrencilerin CV’lerini inceleyip staj ve kariyer fırsatları hakkında bilgi verirken, gençlerin sorularını da doğrudan yanıtladı. Türkiye’nin savunma sanayisinde öncü kuruluşları arasında yer alan SSB Akademi, ASELSAN, TEI, TUSAŞ, STM, HEAŞ ve Altınay da etkinlikte yer alarak öğrencilerle doğrudan temas kurdu.
Öğrencilerden Kariyer Günleri 2026’ya Yoğun İlgi
32 farklı üniversiteden yaklaşık 1000 öğrencinin katılım sağladığı Kariyer Günleri 2026, gün boyunca yoğun ilgi gördü. Yapay zekâ destekli mülakat simülasyonlarıyla geleceğin işe alım süreçlerini deneyimleyen öğrenciler, aynı zamanda yeni networkler kurma fırsatı elde etti. Etkinlik, gün sonunda öğrencilere verilen hediyelerle sona erdi.
Kariyer Günleri 2026’nın Altın Sponsorları Architecht ve KFT Bilişim olurken; Gümüş Sponsorlar arasında AlbarakaTech, Navtek ve CTech yer aldı. Hediye sponsorları ise TürkNet, WayToGo, HRPeak ve Boyner oldu.
Gençlerimizin Kariyer Yolculuğunda Rehber Olmaya Devam Edeceğiz
Etkinliğe ilişkin değerlendirmelerde bulunan Teknopark İstanbul Genel Müdürü Prof. Dr. Abdurrahman Akyol, Teknopark İstanbul’un yalnızca teknoloji üretiminde değil, nitelikli insan kaynağının gelişiminde de önemli bir rol üstlendiğini vurguladı.
Akyol, “Teknopark İstanbul olarak kampüsümüzde faaliyet gösteren 600’ü aşkın firma ve 11 binden fazla profesyonelle ülkemizin teknoloji ekosistemine katkı sunmaya devam ediyoruz. İnsan kaynağına değer katmayı önemli bir sorumluluk olarak görüyor, gençlerimizin kariyer yolculuklarında onlara rehberlik etmeyi sürdürüyoruz. Marka Elçiliği Programımız ve kariyer etkinliklerimiz aracılığıyla üniversite öğrencileri ile sektör arasında güçlü köprüler kurmaya devam edeceğiz. Gençlerimize en önemli tavsiyem ise hedeflerinden vazgeçmemeleri ve ülkemize katma değer üretme motivasyonuyla yollarına kararlılıkla devam etmeleridir.” ifadelerini kullandı.
Genç Yeteneklerle Sektör Arasında Güçlü Bir Köprü Kuruyoruz
Teknopark İstanbul Genel Müdür Yardımcısı Dr. Oğuz Özcan ise Kariyer Günleri programına ilişkin değerlendirmesinde şu ifadeleri kullandı:
“Teknopark İstanbul Kariyer Günleri ile temel amacımız; öğrencilerimizi iş dünyasına en doğru şekilde hazırlamak, firmalarımızın beklentilerini doğrudan öğrencilerimize aktarabilmek ve gençlerimizin güçlü bir CV ile kendilerini etkili biçimde ifade edebilmelerine katkı sağlamaktır. Aynı zamanda firmalarımızın insan kaynağı ihtiyaçlarını daha yakından tanımlayabilecekleri ve doğru adaylara ulaşabilecekleri bir zemin oluşturuyoruz. Bu kapsamda hayata geçirdiğimiz aday takip sistemiyle öğrencilerimiz ve firmalarımızı aynı platformda buluşturuyoruz.
Diğer yandan üniversite-sanayi iş birliği çerçevesinde çalışmalarımızı sürdürerek; teorik bilgi ile sektör ihtiyaçlarını bir araya getiren sürdürülebilir bir ekosistem oluşturmayı hedefliyoruz. Bizler, genç yeteneklerin gelişimini destekleyen güçlü bir insan kaynağı havuzu oluştururken, hem öğrencilerimize hem de firmalarımıza değer sağlayan bir köprü görevi üstleniyoruz.”
